Cómo recompensar la excelencia : estrategias para estimular y remunerar el desempeño sobresaliente / Edward E. Lawler
Tipo de material:
TextoDetalles de publicación: Colombia : Norma 2001Edición: 1Descripción: 356 PISBN: 958-04-6096-5Tema(s): 1. ADMINISTRACIÓN 2. DESEMPEÑO HUMANO 3. RENDIMIENTO 4. EVALUACIÓNClasificación CDD: 658.314 L4181
Contenidos:
Las retribuciones y el desempeño de la organización, la eficacia de la organización: la nueva lógica, alternativas para diseñar el sistema de retribución, cómo motivar y satisfacer a las personas excelentes, atraer, desarrollar y conservar a los empleados, enfoques para desarrollar y conservar a los empleados con base en el cargo y la antigüedad, premiar el desempeño, premiar el desempeño, premiar la excelencia de equipo, premiar la excelencia de toda la organización, cómo crear organizaciones de alto desempeño.
| Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
Libros
|
Biblioteca URACCAN, Siuna Las Minas Staff Office | Administración de Empresas | 10604C1 (Navegar estantería (Abre debajo)) | C1 | Disponible | 9580460965 |
Navegando Biblioteca URACCAN, Siuna Las Minas Estantes, Ubicación: Staff Office, Código de colección: Administración de Empresas Cerrar el navegador de estanterías (Oculta el navegador de estanterías)
Incluye índice
Las retribuciones y el desempeño de la organización, la eficacia de la organización: la nueva lógica, alternativas para diseñar el sistema de retribución, cómo motivar y satisfacer a las personas excelentes, atraer, desarrollar y conservar a los empleados, enfoques para desarrollar y conservar a los empleados con base en el cargo y la antigüedad, premiar el desempeño, premiar el desempeño, premiar la excelencia de equipo, premiar la excelencia de toda la organización, cómo crear organizaciones de alto desempeño.
Col. Admon
No hay comentarios en este titulo.