Procesos humanos en las organizaciones 

 - Nicaragua: URACCAN  2002 
<br/><br/>incluye índice  
<br/><br/>1.Proceso de cambio 2.Proyectos de cambios 3.Soluciones posibles 4.Diferencias cuolturales 
<br/><br/> El libro trata sobre los diferentes aspectos que influyen en el comportamiento, la comunicación, el aprendizaje y el desarrollo de las personas que trabajan en las organizaciones. 
<br/><br/><label>Subjects--Topical Terms: </label><br/>1.ORGANIZACIONES ESTRUCTURAS,PROCESOS Y RESULTADOS 2.CAMBIO DE CONDUCTA 3.COMUNICACIÓN 4.APRENDER A ESCUCHAR 5.DESARROLLO ORGANIZACIONAL 6.MODELO DE LIDERAZGO SITUACIONAL
<br/><br/><label>Universal Decimal Class. No.: </label>658 R6213